El 41% de los australianos cree que revelar una condición de salud mental afectaría a su carrera profesional.
Salud mental y trabajo desde casa a nivel mundial y en España.
Para millones de personas en todo el mundo, su hogar se ha convertido en el lugar de trabajo. Este informe evalúa este cambio significativo y su impacto en los patrones de trabajo en España, así como las implicaciones más amplias para la seguridad y salud de los empleados en el trabajo.
Informe sobre seguridad y salud en el trabajo
Una visión de España y global sobre la seguridad y la salud en el trabajo
LRQA realizó una encuesta a 5.500 empleados de organizaciones de 11 países diferentes, incluyendo España, para entender los retos que enfrentan estas empresas globalmente y los pasos que pueden dar para apoyar a sus equipos.
La pandemia del COVID-19 ha demostrado que la salud de los empleados es la salud de una empresa. A medida que nos vamos aproximando a la recuperación, nunca ha sido más importante para las organizaciones escuchar a sus empleados. El mundo del trabajo ha atravesado un período de cambios sin precedentes que, en muchos casos, serán permanentes: la voz de los empleados será fundamental para definir nuevas formas de trabajo que sean seguras y eficaces.
Próximas etapas
ISO 45001 proporciona un marco sólido para ayudar a las organizaciones a revisar la efectividad de su gestión de seguridad y salud en el trabajo y priorizar las mejoras, con ISO / FDIS 45003 e ISO / PAS 45005 que ofrecen una guía de apoyo detallada.